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勉強もあまりせず学生時代に遊びまくった低学歴の人が成功しやすい3つの理由

勉強もあまりせず学生時代に遊びまくった低学歴の人が成功しやすい3つの理由

 日本の大企業では、現在も低学歴では入社するどころか、面接の機会すら与えられないというのが現状です。しかし、低学歴であっても起業することで人生を逆転した人は沢山おり、これからは勉強もせずに遊... 

息子に社長の座を譲ったアイリスオーヤマに学ぶ同族経営の最大の強み

息子に社長の座を譲ったアイリスオーヤマに学ぶ同族経営の最大の強み

 同族経営に対する世間の視線には厳しいものがありますが、一方で日本企業の95%は同族経営です。目下業績絶好調のアイリスオーヤマも同族経営にこだわる企業として知られます。同族経営の強みとは一体ど... 

経営者もスタッフも皆が理想とする「自由に稼ぐ経営」はどうしたら実現する?

経営者もスタッフも皆が理想とする「自由に稼ぐ経営」はどうしたら実現する?

 「従業員が自らの意思で考えて動き自由に稼ぐ」状態は、経営者にとっても従業員にとっても理想的な会社のあり方です。このスタイルを重視する黒字企業は、採用の時点から優秀な人材を集めることに一番の... 

ヤマト運輸が全集配車にドライブレコーダー設置〜これってどんな効果があるの?

ヤマト運輸が全集配車にドライブレコーダー設置〜これってどんな効果があるの?

 ヤマト運輸が、2018年度までに約3万8000台ある全ての集配車に、ドライブレコーダーを搭載することが話題となっています。ヤマト運輸にかかわらず、多くの企業が車などの運搬器具を活用していますが、ドラ... 

賠償責任保険だけは馴染みの保険マンと「お付き合い加入」しないほうが良いはなぜ?

賠償責任保険だけは馴染みの保険マンと「お付き合い加入」しないほうが良いはなぜ?

 業務中の様々なリスクから生じる賠償責任を担保し、企業を守ってくれる保険に、「一般企業向け賠償責任保険」というくくりがあります。このくくりにある保険は、万が一事故が起こった場合に、示談交渉を... 

60歳以上の有能な社員がいるなら「65歳超雇用推進助成金」はガチでオススメ

60歳以上の有能な社員がいるなら「65歳超雇用推進助成金」はガチでオススメ

 平成28年10月より、高年齢者の就労機会の確保、及び希望者全員が安心して働ける雇用基盤の整備を目的として「65歳超雇用推進助成金」が創設されました。この助成金は創設当初から当サイト記事でも扱って... 

アマゾン利用停止&閉鎖処分!キャッシュリスクから会社を守れ

アマゾン利用停止&閉鎖処分!キャッシュリスクから会社を守れ

 ますますの拡大を続けるAmazonのECサイトを法人として利用することは、企業にとって効率的に売上をあげる飛び道具となります。一方で何らかの理由で利用停止と閉鎖処分を食らった場合、キャッシュインで... 

就業規則の雛形利用で節約のはずがウン百万の損…一体なぜ?

就業規則の雛形利用で節約のはずがウン百万の損…一体なぜ?

 インターネットや書店等では、簡単に就業規則の雛型を入手することができます。特にお金を節約したい創業時に、多くの方がモデル就業規則を使って自社の就業規則を作ります。ところが安易にモデル就業規... 

社長必見!従業員のマイカー事故で生じるリスクはこう防げ!

社長必見!従業員のマイカー事故で生じるリスクはこう防げ!

 出社前又は帰宅途中でマイカーで業務を行う場合に、従業員が交通事故を発生させてしまった場合は、事故が起こった時間を業務中と見なされ、会社は使用者責任を負い、多大な損害賠償リスクが生じます。こ...